https://reporter.zp.ua

DO KOGO WNIOSEK O URLOP MACIERZYŃSKI

Ви можете поставити запитання спеціалісту!

Do kogo wniosek o urlop macierzyński?

Urlop macierzyński to jeden z najważniejszych świadczeń przysługujących kobietom po urodzeniu dziecka. Dzięki niemu młoda mama może skupić się na opiece nad noworodkiem bez obaw o utratę pracy i dochodów. Ważne jest jednak, aby odpowiednio przygotować się do wnioskowania o urlop macierzyński, w tym wiedzieć, do kogo należy skierować wniosek.

Do jakiej instytucji złożyć wniosek o urlop macierzyński?

Wniosek o urlop macierzyński należy złożyć do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), który jest odpowiedzialny za wypłatę świadczeń z ubezpieczenia społecznego, w tym zasiłku macierzyńskiego.

Kto może złożyć wniosek o urlop macierzyński?

O urlop macierzyński może wystąpić:

  • Matka dziecka: bez względu na wiek dziecka lub liczbę posiadanych już dzieci.
  • Ojciec dziecka: jeśli matka dziecka zmarła, porzuciła dziecko lub została pozbawiona władzy rodzicielskiej.
  • Osoba wskazana przez matkę lub ojca dziecka: jeśli rodzic dziecka nie może lub nie chce skorzystać z urlopu macierzyńskiego.

Kiedy złożyć wniosek o urlop macierzyński?

Wniosek o urlop macierzyński należy złożyć najpóźniej w ciągu 21 dni od dnia porodu. W wyjątkowych sytuacjach, np. gdy dziecko urodziło się przedwcześnie lub w przypadku komplikacji poporodowych, termin ten może zostać wydłużony do 3 miesięcy.

Dokumenty wymagane do wniosku o urlop macierzyński

Do wniosku o urlop macierzyński należy dołączyć następujące dokumenty:

  • Akt urodzenia dziecka
  • Zaświadczenie lekarskie o odbyciu wizyty patronażowej
  • Oświadczenie o wyborze opiekuna dziecka (jeśli wniosek składa osoba inna niż matka lub ojciec dziecka)

Jak wypełnić wniosek o urlop macierzyński?

Wniosek o urlop macierzyński można wypełnić elektronicznie przez Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS lub pobrać ze strony internetowej ZUS i złożyć osobiście w placówce ZUS. Wniosek powinien zawierać:

  • Dane osobowe wnioskodawcy: imię, nazwisko, adres, numer PESEL, numer konta bankowego
  • Dane dziecka: imię, nazwisko, data urodzenia
  • Okres urlopu macierzyńskiego: data rozpoczęcia i zakończenia urlopu
  • Wybór sposobu wypłaty zasiłku macierzyńskiego: na konto bankowe lub w kasie ZUS

Często zadawane pytania

  1. Ile trwa urlop macierzyński?
    • Podstawowy urlop macierzyński trwa 20 tygodni (140 dni).
  2. Czy można przedłużyć urlop macierzyński?
    • Tak, można przedłużyć urlop macierzyński o 6 tygodni (42 dni), składając odpowiedni wniosek do ZUS.
  3. Jaka jest wysokość zasiłku macierzyńskiego?
    • Zasiłek macierzyński wynosi 100% podstawy wymiaru zasiłku, czyli średniego wynagrodzenia za okres 12 miesięcy poprzedzających miesiąc urodzenia dziecka.
  4. Czy można łączyć urlop macierzyński z pracą?
    • Nie, nie można łączyć urlopu macierzyńskiego z pracą.
  5. Co zrobić, jeśli wniosek o urlop macierzyński został odrzucony?
    • W przypadku odrzucenia wniosku o urlop macierzyński można odwołać się do sądu pracy.

Do kogo złożyć wniosek o urlop macierzyński?

Є питання? Запитай в чаті зі штучним інтелектом!

Urlop macierzyński to okres wolnego od pracy przysługujący matce po urodzeniu dziecka lub przysposobieniu dziecka w wieku do 7. roku życia. Celem urlopu macierzyńskiego jest zapewnienie matce czasu na opiekę nad nowonarodzonym lub przysposobionym dzieckiem.

Wniosek o urlop macierzyński należy złożyć do pracodawcy, u którego matka jest zatrudniona. Wniosek powinien zostać złożony w formie pisemnej i powinien zawierać następujące informacje:

  • imię i nazwisko matki,
  • datę urodzenia lub przysposobienia dziecka,
  • planowaną datę rozpoczęcia urlopu macierzyńskiego,
  • planowaną długość urlopu macierzyńskiego.

Pracodawca ma obowiązek rozpatrzyć wniosek o urlop macierzyński i udzielić go matce w terminie wskazanym we wniosku. W przypadku odmowy udzielenia urlopu macierzyńskiego pracodawca jest zobowiązany do podania przyczyn odmowy.

Urlop macierzyński trwa 52 tygodnie, w tym 14 tygodni obowiązkowego urlopu macierzyńskiego bezpośrednio po porodzie lub przysposobieniu dziecka. Pozostałe 38 tygodni urlopu macierzyńskiego może być wykorzystane przez matkę dowolnie w okresie do ukończenia przez dziecko 1 roku życia.

Matka może również wnioskować o dodatkowy urlop macierzyński w wymiarze 16 tygodni, jeśli spełnia określone warunki, takie jak:

  • jest samotną matką,
  • ojciec dziecka nie żyje,
  • ojciec dziecka jest pozbawiony władzy rodzicielskiej,
  • ojciec dziecka nie ma ustalonych kontaktów z dzieckiem.

Dodatkowy urlop macierzyński nie wydłuża jednak całkowitego czasu urlopu macierzyńskiego, który wynosi maksymalnie 68 tygodni.

Matka może również wnioskować o urlop rodzicielski, który jest przyznawany obojgu rodzicom po urodzeniu lub przysposobieniu dziecka. Urlop rodzicielski trwa 32 tygodnie, w tym 6 tygodni obowiązkowego urlopu rodzicielskiego bezpośrednio po porodzie lub przysposobieniu dziecka. Pozostałe 26 tygodni urlopu rodzicielskiego może być wykorzystane przez rodziców dowolnie w okresie do ukończenia przez dziecko 1 roku życia.

W przypadku gdy ojciec dziecka jest zatrudniony u innego pracodawcy, może również wnioskować o urlop ojcowski w wymiarze 14 tygodni. Urlop ojcowski może być wykorzystany przez ojca dowolnie w okresie do ukończenia przez dziecko 1 roku życia.

W czasie urlopu macierzyńskiego matka ma prawo do świadczenia macierzyńskiego, które jest wypłacane przez ZUS w wysokości 80% podstawy wymiaru zasiłku. Podstawą wymiaru zasiłku jest przeciętne wynagrodzenie matki za okres 12 miesięcy poprzedzających urlop macierzyński.

W przypadku dodatkowego urlopu macierzyńskiego matka ma prawo do świadczenia rodzicielskiego, które jest wypłacane przez ZUS w wysokości 60% podstawy wymiaru zasiłku.

Matka może również wnioskować o urlop wychowawczy, który jest przyznawany obojgu rodzicom po urodzeniu lub przysposobieniu dziecka. Urlop wychowawczy trwa maksymalnie 3 lata i może być wykorzystany przez rodziców dowolnie w okresie do ukończenia przez dziecko 6. roku życia. W czasie urlopu wychowawczego rodzic nie ma prawa do świadczenia wychowawczego.

У вас є запитання чи ви хочете поділитися своєю думкою? Тоді запрошуємо написати їх в коментарях!

У вас є запитання до змісту чи автора статті?
НАПИСАТИ

Залишити коментар

Опубліковано на 26 04 2024. Поданий під Без категорії. Ви можете слідкувати за будь-якими відповідями через RSS 2.0. Ви можете подивитись до кінця і залишити відповідь.

ХОЧЕТЕ СТАТИ АВТОРОМ?

Запропонуйте свої послуги за цим посиланням.
Контакти :: Редакція
Використання будь-яких матеріалів, розміщених на сайті, дозволяється за умови посилання на Reporter.zp.ua.
Редакція не несе відповідальності за матеріали, розміщені користувачами та які помічені "реклама".
Сантехнік Умань
×

Як вам стаття? Чи маєте якісь питання, зауваження?

Вкажіть ваш Email для відповіді

(Ми повідомимо, коли відповімо)

Дякуємо за ваш відгук!

Ваш коментар прийнято.